Empresa líder en Gestión integral de inmuebles para el sector turístico con experiencias de alto nivel de huéspedes en plena expansión por toda España.
En los próximos años tiene un plan de desarrollo urbano y playa hotelero con Hoteles Boutique
Necesita incorporar un Responsable de Negocio Nacional para Gestión de Inmuebles Turísticos que tenga capacidad de dirigir y motivar a su equipo para conseguir los objetivos.
Funciones del Puesto
- Supervisión y gestión de los equipos de desarrollo a su cargo
- Crecimiento en cuota de mercado
- Mejora de la experiencia de cliente
- Establecer objetivos de facturación
- Supervisión Financiera y contable de resultados
- Supervisión y evaluación del desempeño de las personas a su cargo
- Mejora de procesos:
- Mejoras e Innovaciones
- Realizar análisis y estudios de las competencias y del uso de las nuevas metodologías para la prestación de servicios
- Liderar y motivar a los equipos de la plantilla
- Política de personal:
- Cumplimiento de los estándares de empresa vigentes
- Desarrollo del sistema interno de gestión de recursos
- Supervisión e implementación de la estructura de costes:
- Supervisión operativa para asegurar la correcta satisfacción de los clientes
- Corrección de anomalías
- Desarrollo de nuevos productos y Servicios Comerciales:
- Propuesta e implantación de nuevos Productos y/o Servicios
- Supervisión de contratación de personal:
- Formación de los trabajadores
- Aplicación de las metodologías de prestación de servicios
Requisitos del puesto
- Grado en Dirección Hotelera o Turismo o ADE. Valorable MBA o Master Revenue Management
- Experiencia de más de 3 años en puestos de dirección en gestión hotelera o turística
- Nivel Avanzado de Ofimática en programas informáticas de gestión hotelera
- Nivel conversacional de inglés, hablado y escrito.
Competencias del puesto:
- Excelencia en el trato con el cliente
- Toma de decisiones
- Resolución de problemas
- Trabajo en equipo
- Orientación al cliente
Se Ofrece
- Contrato indefinido
- Proyecto profesional en expansión y crecimiento nacional e internacional
- Salario de 50.000 € brutos anuales + Variable en función de objetivos 20 % salario
- Retribución creciente por objetivos
Interesados mandar C.V. especificando la referencia de la oferta a la que estén postulando a: secretaria@aedh.es
“la AEDH no se responsabiliza de la información contenida en las solicitudes publicadas, ejerciendo solo una función divulgativa de las ofertas laborables, cuyos únicos responsables del contenido son los propios promotores de las mismas”
